Promover la generación de ideas disruptivas de medios de pago electrónico alternativos para el sistema financiero cooperativo


• Promover la generación de ideas disruptivas de medios de pago electrónico alternativos para el sistema financiero cooperativo

El 30 de mayo de 2019 - Lanzamiento del concurso “Reto Megoinnovación 2019”Del 30 al 07 de mayo de 2019 - Registro de los equipos participantes.Hasta el 19 de junio de 2019 - Recepción de ideas propuestas en formulario de presentación.Del 20 al 21 de junio de 2019 - Evaluación y selección de ideas finalistas por parte del Equipo Técnico de CoopMego.El 21 de junio de 2019 - Notificación de ideas finalistas.Del 24 al 28 de junio de 2019 - Jornada de mentoría para finalistas.El 04 de julio de 2019 - Presentación Pitch de ideas del “Reto Megoinnovación 2019”.Premiación.

a. Finalistas: - Mentoría KULLKI- Certificado de participación en el “Reto Megoinnovación 2019”.b. Equipo ganador de la categoría: Ideas de medios alternativos de pago electrónico:- Certificado a cada integrante del equipo como ganador del primer lugar en el concurso.- Asesoría técnica y acompañamiento de PRENDHO.- 1000 dólares que entregará CoopMego para el desarrollo de la idea “Reto Megoinnovación 2019”(aplican restricciones) cuyo valor será acreditado según el avance de la aplicación en una cuenta de ahorros CoopMego de firmas conjuntas.- Una pasantía de observación de un día en CoopMego en el área de interés que sean factibles, de acuerdo con las normas de seguridad de la Cooperativa.- Un kit de souvenirs CoopMego a cada integrante del equipo.

El jurado calificador se encargará de evaluar nueve ideas finalistas y su veredicto será inapelable. Estará integrado por:- El Gerente de CoopMego- Representante del Equipo Técnico de CoopMego- Coordinadora de la Carrera de Banca y Finanzas de UTPL.- Represente de la Fintech KULLKI- Representante de PRENDHOSi por algún motivo de fuerza mayor, uno de los integrantes del jurado no pudiese estar presente el día de la presentación final, el Comité Organizador se reserva el derecho de sustituir a esta persona por quien a su juicio le parezca más conveniente.